为加强学生干部队伍建设，提升综合素养，2025年11月3日，威廉希尔williamhill于逸夫楼一楼报告厅举办学生干部素养提升培训会。威廉希尔williamhill各学生组织、各班主要学生干部共计160余人参加，党总支副书记刘浪围绕学生干部政治素养、生活素养、能力素养等作专题培训。

刘浪指出，学生干部要在理论学习与品格锤炼中筑牢根基，深入学习新时代“枫桥经验”，践行“小事不出班、大事不出组织、矛盾不上交”的原则，树立“矛盾不隔夜”的时效观念，坚守“帮理不帮亲”的公正立场，切实把矛盾化解在萌芽状态。他强调，学生干部的成长不仅是履职能力的提升，更是服务意识和责任担当的锤炼。

在能力建设方面，刘浪倡导构建创新思维与融通能力，鼓励搭建跨组织、跨班级的交流平台，相互借鉴、优化方法；同时善用AI等新技术，以科技赋能提升工作效率。他还勉励学生干部以“建设新中国”的信念规划个人成长，追求思想开放、经济独立、内外兼修，将个人发展融入学院发展大局。

针对具体工作实践，刘浪以形象比喻对学生干部提出十点建议：一要拥有一对“顺风耳”，养成能够精准捕捉和传递信息的能力；二要拥有一双“千里眼”，养成超前谋划工作的能力；三要胸怀做“及时雨”的自觉，养成快速响应和解决问题的能力；四要拥有“土行孙”的地气，开展活动深入一线调研，凝练品牌；五要甘为“孺子牛”，养成默默奉献和甘于服务的意识；六要当好“火车头”，养成引领组织和班级团队奋进的能力；七要做学生的“主心骨”，养成面对具体形势和问题做出合理决策的能力；八要做好同学们的“定心丸”，养成化解矛盾和预防安全事故的能力；九要当好“智多星”，养成持续学习和总结的能力；十要拥有“千里马”的精神，养成有担当、善作为、会服务的能力。

培训尾声，刘浪以具体学生活动为例，通过“解剖麻雀”的方式，让同学们知不足、明举措、肯奋进，并寄语学生干部珍惜平台、学以致用。大家纷纷表示，将以更高站位、更强能力投入工作，为学院发展贡献青春力量。